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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	A qualquer tempo, desde que tenha completado todos os requisitos até 30/08/2021.
	Quadro Geral		Professor em funções de magistério
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	60	55	55	50
Tempo de Contribuição (anos):	35	30	30	25
Serviço Público (anos):	10
Carreira (anos):	-
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Média dos 80% maiores salários de contribuição, limitada à última remuneração do cargo efetivo.
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Observação	-

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APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA POR IDADE – PROPORCIONAL AO TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO – REGRA GERAL

Âncora

	apo_idade_geral
	apo_idade_geral

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	A qualquer tempo, desde que tenha completado todos os requisitos até 30/08/2021
	Todos os servidores
Requisitos	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	65	60
Tempo de Contribuição (anos):	-	-
Serviço Público (anos):	10
Carreira (anos):	-
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Proporcional ao tempo de contribuição em relação à média dos 80% maiores salários de contribuição limitada à última remuneração do cargo efetivo.
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Sim, a contar de 31/08/2021. Observação: Para regras completadas até 30/08/2021, direito ao abono permanência será a contar de 31/08/2021.

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Âncora

	apo_vol_tempo_trans
	apo_vol_tempo_trans

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 31/12/2003, desde que tenha completado todos os requisitos até 30/08/2021
	Quadro Geral		Professor em funções de magistério
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	60	55	55	50
Tempo de Contribuição (anos):	35	30	30	25
Serviço Público (anos):	20
Carreira (anos):	10
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Última remuneração, de acordo com a CF, LCM 478/2002 e Leis Municipais específicas que preveem incorporação de gratificações ao provento.
Direito à Paridade?	Sim
Direito ao Abono Permanência?	Sim, a contar de 31/08/2021. Observação: Para regras completadas até 30/08/2021, direito ao abono permanência será a contar de 31/08/2021.

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Âncora

	apo_vol_trans_red
	apo_vol_trans_red

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 16/12/1998, desde que tenha completado todos os requisitos até 30/08/2021
	Quadro Geral		Professor em funções de magistério
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	53	48	53	48
Tempo de Contribuição (anos):	35 + pedágio	30 + pedágio	30 + pedágio	25 + pedágio
Serviço Público (anos):	-
Carreira (anos):	-
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Média dos 80% maiores salários de contribuição, limitada à última remuneração do cargo efetivo - aplicando o redutor 5% por ano que faltar para atingir 60/55 anos de idade.
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Sim, a contar de 31/08/2021. Observação: Para regras completadas até 30/08/2021, direito ao abono permanência será a contar de 31/08/2021.
Observação:	Pedágio: período de tempo de contribuição equivalente a 20% do tempo que, em 16/12/1998, faltaria para atingir os 35 anos (homem) ou 30 anos (mulher) de tempo de contribuição.

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Âncora

	apo_pec_paralela
	apo_pec_paralela

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 16/12/1998, desde que tenha completado todos os requisitos até 30/08/2021
Requisitos	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	60*	55*
Tempo de Contribuição (anos):	35	30
Serviço Público (anos):	25
Carreira (anos):	15
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Última remuneração, de acordo com a CF, LCM 478/2002 e Leis Municipais específicas que preveem incorporação de gratificações ao provento.
Direito à Paridade?	Sim
Direito ao Abono Permanência?	Sim, a contar de 31/08/2021. Observação: Para regras completadas até 30/08/2021, direito ao abono permanência será a contar de 31/08/2021.
Observação:	*Idade mínima reduzida em 1 ano para cada ano de contribuição além do exigido. Para as pensões derivadas dos proventos de servidores falecidos que tenham se aposentado por esta regra, é assegurada paridade.

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Âncora

	apo_nova_geral
	apo_nova_geral

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	A qualquer tempo
	Quadro Geral		Professor em funções de magistério
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	65	62	60	57
Tempo de Contribuição (anos):	25		25 de regência comprovada
Serviço Público (anos):	10
Carreira (anos):	-
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	60% (+2pp a cada ano que exceder 20 anos de contribuição) da média das 90%* melhores contribuições desde julho/94

.

(Art. 37-A da LC 478/2002), limitada à última remuneração do cargo efetivo.
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Observação	*poderão ser excluídas da média as contribuições que resultem em redução do valor do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido (§10 do art. 37-A da LC 478/2002)

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Âncora

	apo_pontos_red_com_15
	apo_pontos_red_com_15

APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA – REGRA DE TRANSIÇÃO POR PONTOS

Ingresso até 1631/12/19982003

Base legal: Art. 43-B da Lei Orgânica do Município de Porto Alegre, alterado pela Emenda pelas Emendas 47/2021 e 48/2022.

COM PARIDADE E INTEGRALIDADE (Inc. I do §8º c/c Inc. I do §10)

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:

Até

16

31/12/

1998

2003, em cargo efetivo.
	Todos os servidores		Professor em funções de magistério (b)
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	61 em 2021 62 a contar de 2022	56 em 2021 57 a contar de 2022	56 em 2021 57 a contar de 2022	51 em 2021 52 a contar de 2022
Tempo de Contribuição (anos):	35	30	30	25
Serviço Público (anos):	20 de efetivo exercício
Carreira (anos):	15 (a)
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Integral
Direito à Paridade?	Sim
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Limite de pontos (idade + tempo de contribuição):	Servidores em Geral: 100 homem e 95 mulher. Professores: 95 homem e 87 mulher
Observação:	(a) Tempo de Carreira Municipal = Tempo de Exercício no cargo em que se dará a aposentadoria. (b) Mediante comprovação através de Certidões de Funções de Magistério.

Cálculo dos Pontos: somar idade com o tempo de contribuição.

ANO	HOMEM	MULHER	HOMEM PROF	MULHER PROF
2021	96	86	91	81
2022	97	87	92	82
2023	98	88	93	83
2024	99	89	94	84
2025	100	90	95	85
2026	101	91	96	86
2027	102	92	97	87
2028	103	93	98	88
2029	104	94	99	89
2030	105	95	100	90
2031	105	96	100	91
2032	105	97	100	92
2033	105	98	100	92
2034	105	99	100	92
2035	105	100	100	92

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Âncora

	apo_pontos_com_15
	apo_pontos_com_15

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 30/08/2021, em cargo efetivo, com 15 anos de carreira.
	Todos os servidores		Professor em funções de magistério (c)
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	61 em 2021 62 a contar de 2022	56 em 2021 57 a contar de 2022	56 em 2021 57 a contar de 2022	51 em 2021 52 a contar de 2022
Tempo de Contribuição (anos):	35	30	30	25
Serviço Público (anos):	20 de efetivo exercício
Carreira (anos):	15 (a)
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Integralidade da média dos 90% melhores salários de contribuição, limitada à última remuneração do cargo efetivo. (b)
Direito à Paridade?	Sim, para ingresso até 31/12/2003 (Emenda nº 48/2022). Não, para todos os demais.
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Limite de pontos (idade + tempo de contribuição):	Ingresso até 31/12/2003: limite de pontos 100 homem e 95 mulher. Professor: 95 homem e 87 mulher Demais servidores: 105 homem e 100 mulher. Professor: 100 homem e 92 mulher
Observação:	(a) Tempo de Carreira Municipal = Tempo de Exercício no cargo em que se dará a aposentadoria. (b) poderão ser excluídas da média as contribuições que resultem em redução do valor do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido (§9 do Art. 43-B e §10 do art. 37-A da LC 478/2002. (c) Mediante comprovação através de Certidões de Funções de Magistério.

Cálculo dos Pontos: somar idade com o tempo de contribuição.

ANO	HOMEM	MULHER	HOMEM PROF	MULHER PROF
2021	96	86	91	81
2022	97	87	92	82
2023	98	88	93	83
2024	99	89	94	84
2025	100	90	95	85
2026	101	91	96	86
2027	102	92	97	87
2028	103	93	98	88
2029	104	94	99	89
2030	105	95	100	90
2031	105	96	100	91
2032	105	97	100	92
2033	105	98	100	92
2034	105	99	100	92
2035	105	100	100	92

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Âncora

	apo_pontos_sem_15
	apo_pontos_sem_15

...

Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 30/08/2021, em cargo efetivo.
	Todos os servidores		Professor em funções de magistério (c)
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	61 em 2021 62 a contar de 2022	56 em 2021 57 a contar de 2022	56 em 2021 57 a contar de 2022	51 em 2021 52 a contar de 2022
Tempo de Contribuição (anos):	35	30	30	25
Serviço Público (anos):	20 de efetivo exercício
Carreira (anos):	- (a)
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	*60% (+2pp a cada ano que exceder 20 anos de contribuição) da média das 90% melhores contribuições desde julho/94**

.

(Art. 37-A da LC 478/2002), limitada à última remuneração do cargo efetivo. (b)
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Limite de pontos (idade + tempo de contribuição):	Ingresso até 31/12/2003: limite de pontos 100 homem e 95 mulher. Professor: 95 homem e 87 mulher Demais servidores: 105 homem e 100 mulher. Professor: 100 homem e 92 mulher
Observação:	(a) Tempo de Carreira Municipal = Tempo de Exercício no cargo em que se dará a aposentadoria. (b) poderão ser excluídas da média as contribuições que resultem em redução do valor do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido (§9 do Art. 43-B e §10 do art. 37-A da LC 478/2002. (c) Mediante comprovação através de Certidões de Funções de Magistério.

Cálculo dos Pontos: somar idade com o tempo de contribuição.

ANO	HOMEM	MULHER	HOMEM PROF	MULHER PROF
2021	96	86	91	81
2022	97	87	92	82
2023	98	88	93	83
2024	99	89	94	84
2025	100	90	95	85
2026	101	91	96	86
2027	102	92	97	87
2028	103	93	98	88
2029	104	94	99	89
2030	105	95	100	90
2031	105	96	100	91
2032	105	97	100	92
2033	105	98	100	92
2034	105	99	100	92
2035	105	100	100	92

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Âncora

	apo_ped_com_par
	apo_ped_com_par

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 31/12/2003, em cargo efetivo.
	Todos os servidores		Professor em funções de magistério (§1º) (b)
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	60	57	55	52
Tempo de Contribuição (anos):	35	30	30	25
Serviço Público (anos):	20 de efetivo exercício
Carreira (anos):	- (a)
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Integral
Direito à Paridade?	Sim
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Limite de idade:	Independentemente do tempo de pedágio faltante, cessa aos 65 anos homem e 62 anos mulher, e aos 60 anos homem professor e 57 anos mulher professora, desde que atendidos os demais requisitos (§4º).
Pedágio:	Período adicional, em dias, sobre o tempo que faltava em 30/08/2021, para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência. Tempo faltante: Até 5 anos = 50% Até 8 anos = 70% Acima de 8 anos = 100%
Observação:	(a) Tempo de Carreira Municipal = Tempo de Exercício no cargo em que se dará a aposentadoria. (b) Mediante comprovação através de Certidões de Funções de Magistério.

Pedágio: na data de 30/08/2021, considera-se o tempo de contribuição faltante em dias para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência.

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 30/08/2021, em cargo efetivo, com 15 anos de carreira.
	Todos os servidores		Professor em funções de magistério (§1º) (b)
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	60	57	55	52
Tempo de Contribuição (anos):	35	30	30	25
Serviço Público (anos):	20 de efetivo exercício
Carreira (anos):	15 (a)
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Integralidade da média dos 90% maiores salários de contribuição desde julho/1994

(c)

, limitada à última remuneração do cargo efetivo (c).
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Limite de idade:	Independentemente do tempo de pedágio faltante, cessa aos 65 anos homem e 62 anos mulher, e aos 60 anos homem professor e 57 anos mulher professora, desde que atendidos os demais requisitos (§4º).
Pedágio:	Período adicional, em dias, sobre o tempo que faltava em 30/08/2021, para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência. Tempo faltante: Até 5 anos = 50% Até 8 anos = 70% Acima de 8 anos = 100%
Observação:	(a) Tempo de Carreira Municipal = Tempo de Exercício no cargo em que se dará a aposentadoria. (b) Mediante comprovação através de Certidões de Funções de Magistério. (c) poderão ser excluídas da média as contribuições que resultem em redução do valor do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido (§9 do Art. 43-B e §10 do art. 37-A da LC 478/2002.

Pedágio: na data de 30/08/2021, considera-se o tempo de contribuição faltante em dias para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência.

...

Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 30/08/2021, em cargo efetivo.
	Todos os servidores		Professor em funções de magistério (§1º) (b)
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	60	57	55	52
Tempo de Contribuição (anos):	35	30	30	25
Serviço Público (anos):	20 de efetivo exercício
Carreira (anos):	- (a)
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	60% (+2pp a cada ano que exceder 20 anos de contribuição) da média das 90%* melhores contribuições desde julho/94

.

(Art. 37-A da LC 478/2002), limitada à última remuneração do cargo efetivo.
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Limite de idade:	Independentemente do tempo de pedágio faltante, cessa aos 65 anos homem e 62 anos mulher, e aos 60 anos homem professor e 57 anos mulher professora, desde que atendidos os demais requisitos (§4º).
Pedágio:	Período adicional, em dias, sobre o tempo que faltava em 30/08/2021, para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência. Tempo faltante: Até 5 anos = 50% Até 8 anos = 70% Acima de 8 anos = 100%
Observação:	(a) Tempo de Carreira Municipal = Tempo de Exercício no cargo em que se dará a aposentadoria. (b) Mediante comprovação através de Certidões de Funções de Magistério. * poderão ser excluídas da média as contribuições que resultem em redução do valor do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido (§9 do Art. 43-B e §10 do art. 37-A da LC 478/2002.

Pedágio: na data de 30/08/2021, considera-se o tempo de contribuição faltante em dias para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência.

...

Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 16/12/1998, no serviço público; e até 31/12/2003, em cargo efetivo, com 15 anos de carreira.
	Todos os servidores		Professor em funções de magistério (§1º) (b)
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos) (c):	60 - 2	57 - 2	55 - 2	52 - 2
Tempo de Contribuição (anos) (c):	35 + 2	30 + 2	30 + 2	25 + 2
Serviço Público (anos):	20 de efetivo exercício
Carreira (anos):	15 (a)
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Integral
Direito à Paridade?	Sim
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Limite de idade:	Independentemente do tempo de pedágio faltante, cessa aos 65 anos homem e 62 anos mulher, e aos 60 anos homem professor e 57 anos mulher professora, desde que atendidos os demais requisitos (§4º).
Pedágio:	Período adicional, em dias, sobre o tempo que faltava em 30/08/2021, para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência. Tempo faltante: Até 5 anos = 50% Até 8 anos = 70% Acima de 8 anos = 100%
Observação:	(a) Tempo de Carreira Municipal = Tempo de Exercício no cargo em que se dará a aposentadoria. (b) Mediante comprovação através de Certidões de Funções de Magistério. (c) Reduz a idade na mesma proporção de tempo de contribuição excedente ao tempo mínimo, apurado em dias e limitado a 02 anos. *poderão ser excluídas da média as contribuições que resultem em redução do valor do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido (§10 do art. 37-A da LC 478/2002)

Pedágio: na data de 30/08/2021, considera-se o tempo de contribuição faltante em dias para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência.

...

Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	Até 16/12/1998, no serviço público; e até 31/12/2003, em cargo efetivo.
	Todos os servidores		Professor em funções de magistério (§1º) (b)
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos) (c):	60 - 2	57 - 2	55 - 2	52 - 2
Tempo de Contribuição (anos) (c):	35 + 2	30 + 2	30 + 2	25 + 2
Serviço Público (anos):	20 de efetivo exercício
Carreira (anos):	-
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	*Integralidade da média das 90% melhores contribuições desde julho/94**

.

(Art. 37-A da LC 478/2002), limitada à última remuneração do cargo efetivo.
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Sim
Limite de idade:	Independentemente do tempo de pedágio faltante, cessa aos 65 anos homem e 62 anos mulher, e aos 60 anos homem professor e 57 anos mulher professora, desde que atendidos os demais requisitos (§4º).
Pedágio:	Período adicional, em dias, sobre o tempo que faltava em 30/08/2021, para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência. Tempo faltante: Até 5 anos = 50% Até 8 anos = 70% Acima de 8 anos = 100%
Observação:	(a) Tempo de Carreira Municipal = Tempo de Exercício no cargo em que se dará a aposentadoria. (b) Mediante comprovação através de Certidões de Funções de Magistério. (c) Reduz a idade na mesma proporção de tempo de contribuição excedente ao tempo mínimo, apurado em dias e limitado a 02 anos. *poderão ser excluídas da média as contribuições que resultem em redução do valor do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido (§10 do art. 37-A da LC 478/2002)

Pedágio: na data de 30/08/2021, considera-se o tempo de contribuição faltante em dias para completar o tempo de contribuição ou o tempo de regência.

...

Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	A qualquer tempo
Requisitos	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	60 anos
Tempo de Contribuição (anos):	25 anos de efetiva exposição e contribuição
Serviço Público (anos):	10
Carreira (anos):	-
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	60% (+2 pp a cada ano que exceder 15 anos de contribuição) da média dos 90%* dos salários de contribuição de todo período contributivo desde julho/1994 (Art. 37-A da LC 478/2002)
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Não
Observação:	*poderão ser excluídas da média as contribuições que resultem em redução do valor do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido. (§10 do art. 37-A da LC 478/2002)

Observação: Para ter direito à aposentadoria especial, o servidor deve comprovar a caracterização e enquadramento do exercício de atribuições do cargo efetivo no serviço público da Administração Centralizada, Autárquica, Fundacional e da Câmara Municipal do Município de Porto Alegre, pelo período de 25 (vinte e cinco) anos em condições especiais, exposto a agentes nocivos químicos, físicos, biológicos ou associação de agentes prejudiciais à saúde ou à integridade física, de modo permanente, não ocasional nem intermitente. Não é admitida a comprovação de tempo de serviço público sob condições especiais por meio de prova exclusivamente testemunhal ou com base no mero recebimento de adicional de insalubridade ou equivalente.

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Devem ser preenchidos todos os requisitos:

Ingresso no Serviço Público:	A qualquer tempo
Tipo de Aposentadoria	Por idade		Por grau de deficiência
Requisitos	Homens	Mulheres	Homens	Mulheres
Idade Mínima (anos):	60	55	Não há
Tempo de Contribuição com Deficiência (anos) (a):	15		25 anos (Grave) 29 anos (Moderado) 33 anos (Leve)	20 anos (Grave) 24 anos (Moderado) 28 anos (Leve)
Serviço Público (anos):	10
Carreira (anos):	-
Cargo (anos):	5
Valor do Provento:	Art.3°, IV da LCF 142/2013: 70% + 1pp p cada 12 meses de contribuição - até o máximo de 30% - da média de 80% de todo o período contributivo (Art.8°, II, da LCF 142/2013 c/c Art.29,II, da LF 8213/1991 e Art.70-J Decreto Federal 3048/99), limitada à última remuneração do cargo efetivo.		Art.3°, I a III da LCF 142/2013: 100% da média de 80% de todo o período contributivo (Art.8º , I, da LCF 142/2013 c/c Art. 29,II, da LF 8213/199)

Direito à

, limitada à última remuneração do cargo efetivo.
Direito à Paridade?	Não
Direito ao Abono Permanência?	Não
Observação:	Para o reconhecimento do direito à aposentadoria, considera-se pessoa com deficiência aquela que tem impedimentos de longo prazo de natureza física, mental, intelectual ou sensorial, os quais, em interação com diversas barreiras, podem obstruir sua participação plena e efetiva na sociedade em igualdade de condições com as demais pessoas (LCF 142/2013). Dessa forma, como documento comprobatório para habilitação do servidor portador de deficiência, deverá ser apresentado o atestado ou laudo médico atualizado e original, dentro de 90 dias que antecedem o protocolo, informando sobre a deficiência, com a identificação legível do médico, em conformidade com a Resolução CFM nº 1851/2008 e alterações posteriores. (a) O enquadramento conforme grau de deficiência será realizado pela Perícia do PREVIMPA.

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Âncora

	apo_inv
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Base legal: EC nº 41/03, alterada pela EC nº 70/12.

Valor do Provento:

INTEGRAL - Acidente

em serviço

de trabalho,

moléstia

doença profissional ou doença

grave

do trabalho: Última remuneração, de acordo com a CF, LCM 478/2002 e Leis Municipais específicas que preveem incorporação de gratificações ao provento.

PROPORCIONAL - Demais casos:

Valor do provento: Última remuneração, de acordo com a CF, LCM 478/2002 e Leis Municipais especificas que preveem incorporação de gratificações ao provento, proporcional ao tempo de contribuição

Direito à Paridade?

SIM

Para servidores que ingressaram no serviço público a partir de 01/01/2004:

Base legal: Art. 40, § 1º, incisos I e II da CF, com redação dada pela Ec nº 41/03 e Lei Federal nº 10.887/04

Valor do Provento:

INTEGRAL - Acidente em serviço, moléstia profissional ou doença grave:

Valor do provento: Média dos 80% maiores salários de contribuição, limitada

à

à última remuneração do cargo efetivo.

PROPORCIONAL - Demais casos:

Valor dos proventos: Média dos 80%

maiores salários de contribuição proporcional ao tempo de contribuição, limitada à última remuneração do cargo efetivo.
Direito à Paridade?	Não

O servidor aposentado por invalidez poderá solicitar a indenização de Seguro de Vida em vida, que deverá ser encaminhado junto à seguradora constante no seu último contracheque de ativo. A análise do direito ao pagamento será realizada pela Seguradora.

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Base legal Constitucional: Art. 40, §§ 1º II, e 3º da CF, com redação dada pelas EC 20/1998 e 88/2015, e Art. 37-A §§6º e 8º da LC 478/2002, com redação acrescida pela Lei Complementar nº 915/2021.

A partir da data de aniversário de 75 anos do servidor , o servidor é aposentado compulsoriamente. Ou seja, o servidor deverá parar de trabalhar na data em que completar 75 anos.
Não há necessidade de solicitar a Aposentadoria Compulsória.

Valor do Provento:

Proporcional ao tempo de contribuição em relação à
média dos 80%

1º) Será apurada a média aritmética simples dos maiores salários de contribuição desde julho/1994,

limitada à última remuneração do cargo efetivo

correspondente a 90% do período contributivo. Este resultado deverá ser multiplicado por 60%, e acrescido de 2 p.p. para cada ano que exceder 20 anos de contribuição.

= Média de 90% dos salários de contribuição x (60% + 2p.p. a cada ano que exceder 20 anos de contribuição)

2º) Será apurado o coeficiente de proporcionalidade: resultado do tempo total de contribuição do servidor em anos dividido por 20 (vinte) anos, limitado a um inteiro.

= TC/20, resultado limitado a 1

3º) Multiplica-se o resultado do 1º pelo 2º.

Direito a Paridade?

Não

Observação

Caso o servidor tenha cumprido critérios de acesso para aposentadoria voluntária, poderá optar pela regra que resulte em situação mais favorável.

p.p. = pontos percentuais

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